5月第一例会　　　　　　　　　　　「皆が皆リーダー　～持続可能な組織を目指して～」

5月20日(金)　19：00～

旭川市市民活動交流センター CoCoDe

今回は、旭川青年会議所メンバーを対象に「リーダーシップ」をテーマとした例会を行いました。

「リーダー」や「リーダーシップ」はよく耳にする言葉だと思いますが、実は昔からどのようなリーダーが成果を発揮できるのか、センスなのか、行動なのか、はたまた場面に合った適切な行動があるのか、などずーっとリーダーシップにおける研究が続けられてきました。

私たちは色々な考え方があるなかで「ＥＱリーダーシップ」というものに注目しました！

皆さんは、知能指数と言われるＩＱは知っている方も多いかと思いますが、ＥＱとは何かご存知でしょうか？？

ＥＱとは“こころの知能指数”と言われ、世界中で注目されている、人間関係の関心度合いを感情という視点から評価した考え方です。

ざっくり説明すると、自分の感情を把握して管理することで、相手の感情に共感できるようになり、感情に寄り添ったマネジメントができるという考え方です。つまり、①自己認識ができて、②自己コントロールができて、③対人理解ができて、④対人マネジメントが上手くいく、というイメージですね。
ＥＱは人との関係性（雰囲気）を良くしていく理論なので友人・家族・職場などと色々なシーンにも該当します。

そのなかで、会社内において成果を上げてきたリーダーの行動とＥＱの要素を紐づけて研究されたのがＥＱリーダーシップになります！相手の立場になって寄り添えるとても大切なスキルだと思うので、興味がある方は関連した本もあるのでぜひ見てみてください！

以上、例会紹介でした！